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跑腿接单被告拖欠工资违法吗

时间:2025-03-31|栏目:宁波鄞州区刑事律师|
跑腿接单被告拖欠工资是违法的。依据《劳动法》等法律规定,无故拖欠工资是不合法的行为。若不及时处理,可能导致劳动者生活困难,甚至引发社会矛盾和法律纠纷。
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跑腿接单被拖欠工资,常见处理方式是协商、仲裁或诉讼。应先尝试与雇主协商解决;协商不成时,可向劳动仲裁委员会申请仲裁;如仲裁仍无法解决,可向法院提起诉讼以维护自身权益。
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跑腿被欠薪应这样处理:1. 协商:首先与雇主沟通,明确欠薪原因及解决方案。2. 仲裁:若协商无果,向当地劳动仲裁委提交仲裁申请,并提供相关证据。3. 诉讼:仲裁不满意,可向法院起诉,通过法律途径追讨工资。记得保留好所有工作记录和薪资证据。

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